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9月21日，国机集团组织工作会议在京召开。会议以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，围绕全面贯彻党的二十大精神，深刻领会习近平总书记关于党的建设的重要思想，认真学习贯彻全国组织工作会议精神，总结工作，分析形势，部署今后一段时期集团组织工作。

集团党委书记、董事长张晓仑作《深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想奋力开创新时代集团组织工作新局面》讲话。集团党委副书记、总经理罗乾宜传达习近平总书记关于党的建设和组织工作的重要指示精神和全国组织工作会议精神。集团董事、党委副书记丁宏祥主持会议。集团领导班子成员出席会议。会议邀请集团第七批首席专家、首席技师参加。

会议全面总结回顾了近五年集团组织工作取得的成效。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻落实党中央决策部署和国家战略坚强有力；坚持严密党的组织体系，党的组织优势、组织力量显著增强；坚持新时代好干部标准和“20字”要求，各级领导班子和干部队伍建设有力推进；坚持“人才是第一资源”的理念，人才队伍建设关键支撑作用持续彰显。特别是去年集团人才工作会议召开以来，压紧压实人才工作目标责任制，深入推进干部能上能下，建立健全培训共建共享机制，持续完善校园招聘协同共享机制，17个中长期激励项目落地实施，评选第七批首席专家、首席技师，人才规划落实落地成效明显。

张晓仑全面部署了今后一段时期集团组织工作。要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深刻领会习近平总书记关于党的建设的重要思想，以提高核心竞争力和增强核心功能为重点，坚持“锻造国机所长、服务国家所需”，着力建设“三支”人才队伍，大力实施“十大”重点任务，严密上下贯通、执行有力的组织体系，以强烈的紧迫感、责任感、使命感，不断开创集团组织工作新局面，为集团高质量发展、加快建设世界一流企业、服务高水平科技自立自强、推进强国建设和新型工业化提供坚强组织保证和人才支撑。

张晓仑强调，做好新时代集团组织工作，要在“七聚焦”、“七着力”上狠下功夫。

一是要聚焦学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，着力在新时代新征程上展现国机新担当、新作为。二是要聚焦引领机械工业发展使命和责任，着力打造勇担当、善作为、堪当建设世界一流企业重任的高素质领导人员队伍。树立鲜明用人导向，突出“四用四不用”；加强领导班子建设，突出结构优功能强；推进干部能上能下，重点解决“不作为”问题；激励干部担当作为，重点解决“不敢为”问题；强化干部实践锻炼，重点解决“不善为”问题；加强干部管理监督，突出全方位、经常性。三是要聚焦后继有人根本大计，着力形成优秀年轻干部队伍建设青蓝相继、薪火相传的新局面。不拘一格大胆使用，持续完善常态化工作机制，加大上下联动系统培养力度，加强从严管理监督。四是要聚焦政治素质和专业能力，着力完善教育培训长效机制。强化政治训练，强化专业训练，强化体系建设。五是要聚焦高水平科技自立自强，着力锻造推进强国建设和新型工业化的战略人才力量。深入实施人才强企战略，着力建设战略人才力量，用好用活各类人才，大力引进优秀人才，用心用情做好人才服务。六是要聚焦改革深化提升行动，着力激发干部人才创新创造活力。持续提升公司治理水平，进一步深化三项制度改革，健全更加精准灵活、规范高效的市场化收入分配机制，大力推进中长期激励。七是要聚焦增强政治功能和组织功能，着力提升组织体系建设整体效能。全面强化党的组织体系，全面强化基层党建工作，从严从实抓好党员队伍建设。

张晓仑特别强调了青年科技人才培养工作，要着重完善青年科技人才培养机制、引进机制、发现机制“三个机制”，大力培养、引进和用好青年科技人才，大力支持青年科技人才挑大梁、当主角，大力推进青年科技人才激励。

张晓仑围绕“打造模范部门和过硬组工干部队伍”，对集团各级组织部门和组工干部提出“六个有机结合”的要求：坚持政治站位与职责定位有机结合；坚持思想重视与完善工作机制有机结合；坚持“过程论”与“结果论”有机结合；坚持“高标准”与“高质量”有机结合；坚持“看到人”与“抓住事”有机结合；坚持致力“出活”与防止“出事”有机结合；努力把各级组织部门建设成为讲政治、重公道、业务精、作风好的模范部门，出色完成组织工作重点任务。

会上，集团党委常委、纪委书记、国家监委驻集团监察专员雷光华同志宣读了第七批首席专家、首席技师聘任决定。集团领导班子为他们颁发聘书。

集团下属企业国机重装、合肥通用院、国机精工3家企业主要负责人分别作了交流发言；中国一拖、苏美达、中国联合3家企业提供了书面交流材料。

集团总部组织人事部门、党建部门和科技部门负责人，二级企业、A类企业主要负责人和党建组织人事分管负责人、组织人事部门、党建部门、科技部门负责人和相关人员等参加了会议。会议以现场和视频相结合的形式召开。